Zakendoen met Duitsers

Een duurzame zakenrelaties creëren

Een duurzame zakenrelatie is gebaseerd, zoals elke goede relatie, op vertrouwen. Dat wint u door authentiek te zijn, uzelf te zijn. In het contact met uw Duitse zakenpartner is dat niet anders.
Maar de fijne nuances van de Duitse taal en vooral van de omgangsvormen leren, duurt te lang want u wilt nú stappen richting Duitsland ondernemen?  - Ik help u verder!

Moedertaal is de taal van vertrouwen. 

Maar er komt veel meer bij kijken dan de taal. Ik heb vaak meegemaakt, dat verkeerde interpretatie van cultuur en omgangsvormen een relatie onbedoelt kunnen verstoren. Het gaat dan vaak niet erom wat wij kunnen en weten maar juist om wat wij niet weten, waar wiij ons niet bewust van zijn.

Wat roepen de volgende situaties bij jou op?:

Lunchafspraak, vergadering, besluitvorming, hiërarchie, elkaar begroeten, beleefdheid;

Laat 1 á 2 situaties bezinken. Wat komt in u op? Wat zijn uw verwachtingen? U schept waarschijnlijk een beeld zoals de meeste mensen het zouden doen, die in Nederland geboren en getogen zijn.
Denkt u dat een Duitse zakenpartner dezelfde associaties bij deze woorden heeft? Dezelfde gevoelswaarden? Dezelfde onbewuste verwachtingen? En wat gebeurt er van binnen als verwachtingen niet uitkomen? Wat wordt zichtbaar? Hoe voelt dat voor u? Hoe kijkt u? Welk signaal geeft u door uw non-verbale communicatie af? Wat doet dit met jouw gesprekspartners?  

Twee voorbeelden
​Als uw Duitse zakenpartner een warme lunch verwacht, zou een broodje kaas als minder waarderend of niet welkom opgevat kunnen worden.
Als u verwacht met de medewerker uit Duitsland bindend een besluit te kunnen nemen oveer een opdracht, zo kan dat moeilijk-doend over komen, gezien de baas in Duitsland hier eerst nog over na moet denken. 

Een geheimpje helemaal onder ons? Veel te veel om over na te denken!
U heeft belangrijkere dingen te doen, toch?  

Ik leg er de vinger op! Ik draag zorg voor de best mogelijke setting voor een zakelijke relatie zo dat u focus op de inhoud kan houden.

Mijn overtuiging en insteek is, dat beide referentiekaders even waardevol zijn. En in waardevol zit waarde en waardering. Niemand moet veranderen, zich aanpassen. Het gaat om weten van en rekening houden met.

Ik ondersteun u met veel fingerspitzengefühl in dit proces.

Ik kijk er naar uit om kennis te maken.
Neem aub contact met mij op voor een dienstverlening op maat!